Diferencia entre sentimientos y emociones

Los seres humanos son criaturas emotivas. Muchas veces expresamos cómo nos sentimos.   A lo largo de nuestra vida experimentamos millones de sentimientos diferentes. A menudo estas dos palabras se confunden y no quedan muy claros los conceptos, pero existen diferencias entre ambos.

Vamos a ver sus definiciones por separado y luego nos metemos en encontrar sus diferencias.

Emociones: Estado complejo del organismo de excitación o perturbación más o menos espontaneas y que puede durar desde segundos hasta horas.

Sentimientos: Un componente subjetivo de las emociones, digamos que es la etiqueta que una persona le pone a una emoción.

Un ejemplo claro es cuando alguien nos hace un regalo y entonces sentimos una emoción de curiosidad y de alegría, pasada esa emoción, nos queda un sentimiento de cariño por la persona que nos hizo el regalo.

La mayor diferencia entre sentimientos y emociones reside en que los sentimientos tienen que ser activados por un factor externo, mientras que motivar la aparición de las emociones puede ser un hecho interno o autoconsciente.

Dicen que hay 5 emociones que son iguales en todas las culturas del mundo, que son: el amor, el odio, la alegría, la tristeza y el miedo.

Los sentimientos también tienen una duración que es proporcional al tiempo en que nuestra consciencia piensa en ellos. Podemos sentir tristeza, pero sólo cuando nuestra mente se enfoca en un tema triste, podemos sentir miedo, pero sólo cuando nos vemos amenazados.

Las emociones son cortas pero el sentimiento es largo. Podríamos decir que un sentimiento es como una cadena y cada uno de los eslabones son las emociones.

Diferencia entre yoga y taichi


El Yoga y el taichi son dos artes milenarios pero muy diferentes entre si. El yoga se basa en un arte hindú que usa las posturas y la respiración para sentirse mejor, mientras que el taichi, es un arte japonés que mueve el cuerpo, sin alcanzar ninguna postura estatica, yque deja fluir el movimiento aportando calma y relajación tanto a la mente como al cuerpo.

Diferencia entre comunicación e información

La información se basa en transmitir un mensaje desde un emisor a un receptor en el que el mensaje hace referencia a “objetos” o “hechos “codificados de forma independiente de las relaciones humanas entre el que informa y el que es informado.

El mensaje suele ser codificado mediante un sistema convencional con las reglas y los signos previamente acordados.

Por el contrario, la diferencia con la comunicación, reside en que la comunicación implica tanto el mensaje de ida como el de vuelta. Requiere una participación por las dos partes, siendo los receptores emisores y los emisores receptores.

Además el mensaje puede venir codificado de manera natural, por ejemplo en el lenguaje corporal, o mediante otros sistemas de codificación. Destacan los mensajes lingüísticos, las posturas corporales, el tono de voz, el ritmo de las frases….etc. Todas estas formas de codificación son válidas a la hora de transmitir un mensaje y participar de una comunicación.

 

Diferencia entre amar y querer

Estas dos palabras puedes parecer lo mismo, pero cuando de sentimientos se trata, existen grandes diferencias. Vamos a tratar de explicar las diferencias que las distinguen.

Querer tiene más significados que amar, querer conlleva aparte del sentimiento de amor, una idea de posesión. Tenemos el caso de los seres queridos, o cuando le dices a alguien “Te quiero” le estas diciendo que quieres que este junto a ti, que forme parte de tu vida, no siempre debe ser una pareja, puede tratarse de una buena amistad.

Querer por tanto tiene esa connotación egoísta y de posesión.

Amar es algo diferente. Si amas, amas aún en  la distancia, es un sentimiento altruista y desinteresado. Si amas a alguien dejas que sea feliz con otra persona.

A menudo se confunden ambos términos cuando tratamos de exagerar nuestro gusto por algo. Decimos “amo la tarta de chocolate” o  “amo las flores”, cuando nos bastaría con un simple “me gusta”.

El vocablo “quiero” también puede expresar un deseo por algo, sin que lleve por medio un sentimiento amoroso. “quiero un café sin leche” “quiero una entrada de cine”.

Pero sobre todo, en el tema del amor, las parejas suelen medir los sentimientos en función de las palabras. Seguramente tú has entrado a leer esto porque alguien te ha dicho “te quiero” o te ha dicho “te amo” y quieres saber cuál de las dos opciones significa más amor que la otra.

Si se dicen con sentimiento, querer y amar son de la misma magnitud, sin diferencias, si bien es cierto que querer es más general, se usa con familiares y amigos, y amar se deja exclusivamente para las parejas.

Diferencia entre salario y sueldo

Las palabras salario y sueldo se usan de manera similar en los mismos términos, pero tienen algunas sutiles diferencias. El salario hace referencia al monto económico que recibe un obrero por su trabajo, mientras que sueldo hace referencia a ese monto económico, pero en forma periódica o continuada.

El sueldo es el pago que recibe un trabajador sobre una base por hora, mientras que el salario, puede referirse a un pago quincenal o mensual.

El origen de la palabra sueldo viene del ámbito militar y se utilizaba para pagar los servicios a los soldados, de ahí que se llame sueldo. En cambio, el término salario viene de más antiguo, de cuando se creía que la sal era el mayor bien de la tierra y se comercializaba con él. A los trabajadores, se les recompensaba por su esfuerzo mediante sal.

Seguro que habéis escuchado la famosa frase de “Matón a sueldo” o “asesinos a sueldo”. Y es un ejemplo muy claro de que el asesino va a cobrar una cantidad de dinero por realizar un trabajo específico. No es que el matón esté contratado y cobre un sueldo al mes, eso sería ser un “matón asalariado “o “asesino asalariado”. Y no es el caso.

Resumiendo ambas diferencias:

Sueldo: es un dinero que se cobra periódicamente

Salario : La retribución de un trabajador

 

Diferencia entre cualitativo y cuantitativo

Dentro del uso de nuestro lenguaje habitual, hacemos siempre un correcto uso de las descripciones, de personas, cosas o eventos. Es posible convertir un libro de 700 páginas en una película de 2 horas de duración, ya que las descripciones, con una sola imagen, se consiguen acortar. Pues bien, el lenguaje nos permite, al igual que la creación de descripciones, dividir éstas en dos categorías, cuantitativa y cualitativa. Veamos cual es la diferencia fundamental entre cualitativo y cuantitativo mediante su propia definición.

 

Cualitativo: Hace referencia a las cualidades específicas que tiene un objeto o una persona. Se refiere a la calidad de dicho objeto y se usa para describir cómo es el objeto. Por ejemplo: bueno, malo, aburrido, oscuro, claro, suave, sucio, feo, bello….

Cuantitativo: Hace referencia a la cantidad específica asociada a un objeto o persona. ES algo que se puede medir o cuantificar, a su magnitud. Por ejemplo: Calor, frió, lento, grande, pequeño….

El término cualitativo habla de la calidad mientras que el término cuantitativo habla de la cantidad. Siempre hemos escuchado la frase: “No es lo mismo calidad que cantidad”.

Dentro del lenguaje cotidiano, las expresiones cualitativas se encuentran en obras como la poesía o la publicidad. Por ejemplo: “Los bosques son oscuros y sucios”

En cambio, las expresiones cuantitativas se encuentran a la hora de utilizar la exactitud o la precisión, como por ejemplo en textos científicos en los que las magnitudes de cantidad se usan continuamente.

Por último , citar que ambos conceptos ya fueron determinados hace más de 2000 años por Aristóteles en la Grecia antigua y hoy en día, esa misma terminología sigue igual de vigente que entonces para el uso de nuestro sistema moderno de lenguaje.

Diferencia entre educación física y deporte

En muchos países, la educación física y el deporte son términos que se usan indistintamente para hablar sobre una disciplina académica que consiste en educar a los alumnos en valorar y practicar algún deporte. Pero algunos países, como EEUU mezclan en sus aulas lo que viene siendo esta educación con la competición seria y dura del mundo del deporte, llegando a confundir ambos conceptos.

Vamos a tratar de explicar la diferencia entre educación física y deporte de manera individual, viendo cada uno de estos temas por separado y viendo también su propia definición:

La educación física, tal y como la conocemos es una disciplina escolar. Se basa en educar a los alumnos en el mundo del deporte. Ya sea el atletismo, baloncesto, fútbol, gimnasia…. Todas las disciplinas deportivas tienen cabida dentro de la educación física, ya que el objetivo es la práctica habitual de algún deporte. La salud requiere un deporte practicado periódicamente, y es algo tan importante que ya en la época de los griegos se obligara a practicar gimnasia entre los alumnos.

En cambio, el deporte, es algo general que usamos para referirnos a cada uno de los deportes que se conocen hoy en día. Hacer deporte puede significar practicar tenis, o natación, o atletismo, o baloncesto, pero no tiene por qué estar ligado con el mundo de la educación. Una persona mayor puede decidir a sus 80 años ponerse a practicar algún deporte.

Por lo tanto, la diferencia entre la educación física y el deporte reside precisamente en el término “educación” que se usa con los alumnos.

Frase ejemplo: En educación física se practican varios deportes a la vez.

 

Diferencia entre alimentación y nutrición

Vamos a ver la diferencia que existe entre estos dos conceptos desde el punto de vista más simple, sin entrar en palabras técnicas y en semántica o morfología de las palabras. Tanto la alimentación como la nutrición nos hablan de ayudar a nuestro cuerpo a que haga un uso correcto de sus órganos y que tenga un correcto crecimiento o desarrollo.

En mi caso, busco la manera natural de ayudar al cuerpo a corregir cualquier problema o enfermedad que se pudiera ocasionar. EL propio cuerpo es sabio y sabe cómo curarse o corregir los errores. La forma más fácil de mostrar la diferencia entre alimentación y nutrición es comparar el cuerpo como si fuese un coche:

Para que un coche dure mucho tiempo, necesita combustible, aceite, neumáticos y un mantenimiento periódico. Si no ponemos combustible, el coche se detiene. Si no realizamos un mantenimiento, el coche se descompone y se deteriora y va fallando.

En el caso de nuestro cuerpo, el caso es mucho más complejo que un simple coche. Sin comida ni agua, no duraremos mucho tiempo. Nuestro cuerpo está continuamente fabricando hormonas, proteínas, reparando tejidos, eliminando células muertas y cambiándolas por nuevas…etc. Necesita unos materiales básicos y éstos se obtienen mediante los alimentos.

Ahora bien, un alimento puede ser bueno o malo para nosotros, incluso a veces algo bueno para nosotros es malo para otra persona y viceversa. La nutrición se basa en dar a nuestro cuerpo lo que necesita, de modo que le ayude a funcionar mejor.

Una alimentación a  base de cerveza, café y tabaco, es una alimentación que aporta energía, como el combustible de un coche, pero que no ayuda al buen funcionamiento. En cambio, una correcta ingesta de frutas y verduras ofrece todos los materiales que el cuerpo necesita para su construcción y reparación.

La mayoría de los expertos dicen que comer una cierta cantidad de cada grupo de alimentos proporciona una nutrición equilibrada. Yo personalmente considero que es un paso hacia una dirección correcta pero no constituye una nutrición completa.

La nutrición adecuada, debe proveer al cuerpo de todo lo que necesita para sentirse sano, y nada más, porque al comer de todo, estamos metiendo todo lo bueno y también todo lo malo.

No se basa solamente en poner al coche un buen combustible, también necesita un buen mantenimiento y unas buenas ruedas. Por supuesto que con un buen combustible, las reparaciones serán menores, y el mantenimiento puede alargarse.

Mucha gente opina que comer alimentos nutritivos todos los días es saludable a largo plazo, pero no se dan cuenta de que a veces quedan necesidades corporales no cubiertas que el cuerpo no puede producir.

La nutrición es diferente para un hombre, para una mujer, para un joven y para un anciano. Estos 4 tipos de personas no pueden alimentarse igual, por muy nutritivos que sean los alimentos que tomen. El joven necesitará mayor cantidad de carbohidratos, la mujer quizás necesite menos grasa, el anciano más antioxidantes….etc.

Por lo tanto una nutrición adecuada es diferente en cada persona e incluso en diferentes zonas geográficas. Un clima seco o un clima lluvioso hacen que las personas necesiten más tipos de alimentos distintos, no por alimentarse variado va a ser lo mismo.

Diferencia entre el crecimiento y el desarrollo

Aunque a primera vista parezcan similares, el desarrollo y el crecimiento no son iguales, son cosas completamente diferentes. Y la diferencia entre ambas cosas se aplica en campos tan amplios como la biología, la economía, los negocios, las capacidades individuales…etc. A menudo se usan indistintamente de mala manera pero sin saberlo.

Vamos a ver cómo distinguir desarrollo de crecimiento. La regla de oro es adjudicar al desarrollo una base cualitativa y al crecimiento una base cuantitativa.

Por ejemplo en biología, el crecimiento se define como un proceso por el cual un organismo individual cambia de etapas de manera progresiva, como es el caso de una semilla que se trasforma en árbol. En cambio, el desarrollo en biología hace referencia a una mejora cualitativa, por ejemplo en el caso del desarrollo del cerebro humano a lo largo de los siglos, con una mayor capacidad de análisis, con más conocimientos y habilidades para sobrevivir.

En temas económicos, el desarrollo y el crecimiento tienen un contraste más evidente. La diferencia está en cómo se aplican. El desarrollo económico aborda los grandes cambios de la economía, mientras que el crecimiento se basa en los cambios de menor importancia. El desarrollo trata sobre cambios en la inversión, ingresos, ahorro y estatus económico, mientras que crecimiento se refiere al aumento de la producción real. A menudo se basan en el PIB.

El desarrollo implica la utilización y el cultivo de recursos sin desarrollar en zonas subdesarrolladas, el crecimiento se centra en la optimización de los recursos ya dentro de los países desarrollados.

Dentro de una empresa, el desarrollo hace más referencia al aprendizaje y a la capacidad laboral de la empresa y de sus empleados. Todo esto se concreta a través de campañas que mejoren las condiciones laborales, sociales y medioambientales. El crecimiento dentro de una empresa apunta directamente a lo que es el negocio, por ejemplo el aumento de los beneficios, significa crecimiento de una empresa.

Por último, dentro del contexto de lo personal, ambos conceptos van de la mano. Cuando una persona envejece, se produce un fenómeno de crecimiento, a la vez que avanza en inteligencia y habilidades sociales, por lo tanto aparecen conjuntamente el crecimiento y el desarrollo. Y desde el punto de vista de las posesiones o de la riqueza personal, se habla de crecimiento, pero no de desarrollo. Crecer económicamente no significa desarrollo. Una persona con desarrollo es alguien capaz de crecer a pesar de contar con limitados recursos.

 

Diferencia entre la eficiencia y la eficacia

Siempre se ha creído que la eficiencia y la eficacia  son términos similares, pero ambas cualidades son realmente necesarias para evaluar la comercialización de una empresa. Se podría decir que la diferencia entre ambas no tiene demasiada importancia, pero conocer esta misma diferencia puede ayudar a crear una mejora sustancial allí donde se aplique, por lo que merece la pena leer este artículo completo.

Vamos con una breve definición de cada una:

Eficiencia: Podría denominarse como “hacerlo correcto”. Dentro del mundo empresarial, se refiere a ajustarse a los recursos, al uso del tiempo. Ajustarse a un rendimiento estipulado de antemano. A utilizar el mínimo posible de recursos que se disponen.

Eficacia: Podría denominarse como “Hacer lo correcto”. Se enfoca más hacia el logro de los objetivos, indiferentemente de los recursos usados.

Por lo tanto, diremos que la diferencia entre la eficiencia y la eficacia reside en que la eficiencia es la capacidad de disponer de herramientas para lograr un objetivo y la eficacia es la capacidad de lograr ese objetivo marcado.

Ejemplo:

El jabón de platos “fairy” es eficaz porque lava los platos y es eficiente porque lo hace usando menos cantidad que los otros jabones.